Le Chef de Monpiela

[Jean-Louis Lamboray]

Nous sommes une petite équipe venue de Bamako encourager les facilitateurs de la réponse
locale dans la Région de Sikasso au Mali. Nous sommes en avance, et on nous
installe sur une natte. Une femme nous accueille et nous invite à la danse!

L’heure de la réunion est venue et nous nous dirigeons vers la case du chef. Nous le saluons un à un, puis prenons place en
cercle autour de lui. Pendant deux bonnes heures, jeunes et vieux, hommes et
femmes, discutent comment faire face au sida avec leurs propres ressources. Pas avec des subsides de l’Etat, ni avec l’argent venu de
Dieu sait quel partenaire. Les villageois veulent d’abord être informés pour agir en connaissance de
cause. lls ont bien sûr entendu parler du sida. Mais ce qu’ils entendent tient
plutôt de la propagande. Alors ils prévoient d’inviter une ONG à les former, et
ce au frais du village. Les débats sont riches. Le chef écoute, attentif. On le
croirait endormi, mais lorsque le facilitateur sort de son rôle et commente
négativement la proposition d’un villageois, il s’anime et dit sans
appel : « Dans ce cas, dis-nous ce que tu veux ! »

La réunion se termine et un jeune remet respectueusement le plan d’action au chef. Le chef
sourit et lui rend le document. Le jeune en aura besoin pour suivre la mise en
œuvre du plan.

Je pense au livre d’Amartya Sen, « Development as Freedom ». Dans ce livre, le
prix Nobel d’économie soutient que l’essentiel de la démocratie réside non pas
tant dans le vote, mais dans le débat public pour l’action commune. Je viens
d’avoir une belle leçon de démocratie et je me demande comment transférer cette
leçon dans mon village du Brabant Wallon….

[Jean-Louis Lamboray]

Oui, c'est sûr que ce serait utile et intéressant. Construisons la relation de confiance qui permettra le débat de ces questions par les membres de la communauté.

[Sophie Kotanyi]

Quelle belle expérience !
Et que disent les gens de ce village sur le SIDA ?
Que consiérent-ils, de quoi pour eux proviennent (dans les divinations pratiqués par les tradipraticiens au Mali) des symptômes d'amaigrisement, de toux constantes ou de problèmes de peaux proviennent suivant leurs compréhenssion (culturelle, sociale) ?
Ce serrait fort intéressant de savoir ce que ce chef et ce que le tradipraticien qu'il a coutûme de visiter, pensent sur ces questions !

[Louis Marie]

Merci JL.Un processus vers la compétence de la vie qui commence par une célébration de la vie...Dis moi, c'est déjà l'hiver au Mali,le petit bonnet du chef; c'est vrai la communauté a tant besoin de la tête du chef qu'il faut bien la protéger.Ce qu'on a,ce qu'on est,ce qu'on pense ensemble,le regard vers une même direction, n'est-ce pas là le sens de la démocratie.J'espère que le chef est déjà candidat cotch de la Costellation.
Louis-Marie.

[Gaston]

Excellent! Je suis sur que je vais beaucoup danse au Mali!

[Laurence Gilliot]

I love it! Your blog is beautiful and I'm so happy that the strengths of communities in Mali can be shared :-)
I just talked with Younoussa on the phone for about an hour. He is such a story teller (probably like most people from Mali).

The pictures are wonderful. You can even see the community in the glasses of the man :-) It feels like we are there with you.

Laurence

[Olivia Munoru]

Hi JL! You make me wish I knew French. Thank goodness for Google Translate! It is so great to hear that the meeting began with dancing. I can only imagine the smiles and relaxed atmosphere this generated (and maybe a few laughs...!)

It must be refreshing when you meet communities who have this confidence in their own strengths and resources, and I am really glad you shared it with us, it's encouraging.

And the chief! Wow - if only more leaders could be like him and encourage open debate and discussion! Good leadership is so important, isn't it.

Finally, just wanted to say that the photos were great. The old man in the orange hat - is he the chief?